アースサポート株式会社
- 東京都
- 介護職
求人情報 アースサポート株式会社（グループホーム施設長／正社員◎千葉市若葉区大宮町/正社員/フルタイム）
| 求人情報の種類 | フルタイム |
|---|---|
| 事業所名 | アースサポート株式会社(アースサポートカブシキガイシャ) |
| 所在地 | 〒151-0071 東京都渋谷区本町１丁目４－１４ |
| 事業内容 | 訪問入浴サービス・訪問介護サービス・デイサービス・ケアプラン作成サービス・福祉用具販売レンタルサービス・訪問理髪美容サービス・寝具衛生加工サービス・有料老人ホーム等２５種類 |
| 会社の特長 | お客様本位を追求する「介護サービス」企業。高質・迅速・安心をモットーに生きがい支援企業として地域に密着したサービスを提供しています。全国に拠点を展開し、急成長し続けている会社です。 |
| 職種 | グループホーム施設長／正社員◎千葉市若葉区大宮町 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業時間 | 変形労働時間制 １ヶ月単位 １ヶ月変形労働時間制により、（１） ７：３０～１６：３０（２） ９：３０～１８：３０（３）１６：４５～翌９：４５ |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 | |
| 月(週)所定労働日数 | 21.5日 |
| 賃金 | 賃金合計(月給) 318,100〜318,100円 (内訳) 基本給 130,000〜130,000円 定額手当 職務手当 73,300円〜73,300円役職手当 65,000円〜65,000円 残業代 あり 49,800円〜49,800円 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代を勤務手当として支給し、２２時間を超える時間外労働は追加で支給。 その他手当基本給 ※夜勤手当別途支給：１回７，０００円（月５回～）※経験に応じた手当あり |
| 賞与 | 賞与制度の有無 あり、 賞与（前年度実績）の有無 あり、 賞与（前年度実績）の回数 年2回、 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 休日 | 休日 その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 週休二日 | その他 シフト制（休日相談可）月９日のお休み。２月のみ８日。特別休暇４日間あり |
| 年間休日数 | 107日 |
| 育児/介護/看護休業取得実績 | あり/あり/あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所 | 〒264-0016 千葉県千葉市若葉区大宮町３０９４番地２ |
| 最寄り駅 | ＪＲ線 千葉駅 |
| 転勤 | あり |
| 加入保険等 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 定年制 | あり 一律 60歳 |
| 再雇用 | あり 上限 65歳まで |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） 月額 50,000円 |
| 採用人数 | 1人 |
| 仕事の内容 | ■グループホームの施設長として下記の業務をお願いします。（１）マネジメント業務・サービスの質、向上のための介護業務マネジメント、適正な施設運営を行うための人材や収支の管理など。（２）お客様対応・入居をご希望されている方やそのご家族へのヒヤリング、施設見学対応その他、入退居にかかる手続き業務など。（３）介護業務・お客様の身の回りのお手伝い、日常生活における介護（トイレ介助、入浴介助など）やお客様の生活を豊かにする催し、活動の実行（レクリエーションなど） |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | あれば尚可 認知症に関わる業務に２年間従事した経験がある方（例：グループホームや訪問介護など） |
| 必要な免許・資格 | 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
| 受理安定所 | 渋谷公共職業安定所 |
| 求人URL | ハローワーク掲載ページはこちら |
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| 求人番号 | 13070-20050741 |
